Empfangsleitung (m/w/d)
Abteilung: RezeptionDie ZEISS KLINIKEN sind ein familiengeführtes Unternehmen über vier Generation mit der Mission, Gesundheit individuell, persönlich und nachhaltig zu fördern.
In unseren beiden Standorten Klinik Reinhardsquelle und Gesundheitszentrum Helenenquelle bieten wir Rehabilitations- sowie Kuraufenthalte an und verfolgen dabei Behandlungsansätze aus den Bereichen Prävention, Rehabilitation und alternativer Medizin.
In beiden Kliniken ist die Interdisziplinarität unsere Stärke, denn wir sind davon überzeugt:
Wenn Menschen zusammenkommen, die in ihren individuellen Stärken arbeiten, erreichen wir die größtmögliche Zufriedenheit für unsere Patienten und Gäste!
Unterstützen Sie uns und kommen Sie in unser Team!
- Vielfältige Aufgaben: Einen Arbeitsplatz mit vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben.
- Starkes Team: Sehr gute interdisziplinäre Teams mit klaren Ablaufstrukturen.
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Verwaltungsleitung.
- Selbstverwirklichung: Chance auf Selbstverwirklichung in einer von Wertschätzung geprägten Unternehmenskultur.
- Mitgestaltung: Ein fachlich interessanter Arbeitsplatz, mit der Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung.
- Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Weiterbildung: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Urlaub: 30 Urlaubstage.
- Zusatzleistungen: Kostenfreie Verpflegung, persönliches Gesundheitsbudget, Mitarbeitererlebnismanagement, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing, Mitarbeiteryoga und vieles mehr.
- Attraktive Vergütung: Vergütungsbedingungen, die wir gerne in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen abstimmen.
- Unterstützung: Hilfe bei der Wohnungssuche sowie Bereitstellung von Unterkunft und Verpflegung bei Dienstantritt.
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Organisation vom Check-In und Check-Out
- Durchführung der Rechnungsstellung und der Debitorenverwaltung
- Bearbeitung von Gästewünsche (Beschwerdemanagement)
- Hauptverantwortung für die Kassenführung und -kontrolle
- Verantwortlich für die Dienst- und Urlaubsplanung
- Administrative Aufgaben (Monatsabschluss, Statistiken, QM, Inventur)
- Führen der Mitarbeitergespräche
- Steuerung und Planung von innerbetrieblichen Abläufen
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine Ausbildung zur/zum Hotelfachfrau/ Hotelfachmann oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Empfangsbereich und in der Personalführung
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Freundlichkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität
- Organisationstalent
- „Dienstleister von Herzen“
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Alexandra Meise-Gercke
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